Onalik Nafaqalarini Qanday Qoplash Mumkin

Mundarija:

Onalik Nafaqalarini Qanday Qoplash Mumkin
Onalik Nafaqalarini Qanday Qoplash Mumkin

Video: Onalik Nafaqalarini Qanday Qoplash Mumkin

Video: Onalik Nafaqalarini Qanday Qoplash Mumkin
Video: Агар ушбу қоидаларга эътибор берсангиз бола пули олишда муаммо бўлмайди. 2024, Aprel
Anonim

Onalik nafaqasi yaqin kelajakda ona bo'ladigan har bir ishlaydigan ayolga tegishli. Uni hisoblash uchun asos - bu tug'ruqdan oldin klinikada berilgan kasallik ta'tilidir. Ish beruvchi ushbu summani Ijtimoiy sug'urta fondidan qoplash huquqiga ega.

Onalik nafaqasini qanday qoplash mumkin
Onalik nafaqasini qanday qoplash mumkin

Ko'rsatmalar

1-qadam

Onalik nafaqalarini hisoblash uchun xodimdan kerakli hujjatlar to'plamini oling. Ammo birinchi navbatda, u ginekolog tomonidan unga berilgan kasallik ta'tilini taqdim etishi kerak. Unga nafaqa to'lash to'g'risidagi ariza, bolaning tug'ilganligi to'g'risidagi guvohnoma nusxasi, ro'yxatga olish idorasidan bolani ro'yxatdan o'tkazish to'g'risidagi guvohnoma, ikkinchi ota-onaning ish joyidan u ilgari nafaqa olmaganligi to'g'risida guvohnoma ilova qilinadi. va uning mehnat daftarchasi nusxasi.

2-qadam

Ushbu nafaqani hisoblang va 2006 yil 29 dekabrdagi 255-sonli Federal qonuniga muvofiq barcha hujjatlar taqdim etilgan kundan boshlab 10 kun ichida bir martalik to'lov bilan to'lang. FSSdan mablag 'kutmang, o'zingizning mablag'ingizdan nafaqa to'lang, aks holda siz onalikni berish muddatini buzasiz.

3-qadam

To'lovni qoplash uchun nafaqa to'lash muddatini ko'rsatib, mablag 'ajratish to'g'risida yozma ariza bilan hududiy Ijtimoiy sug'urta jamg'armasiga murojaat qiling. Ajratilgan mablag 'olinadigan shaxsiy hisob raqamini ko'rsating. Bunday xarajatlar uchun asos bo'lgan hujjatlarni (kasallik ta'tillari, ta'tilga chiqish to'g'risidagi ariza, buyruq, bolaning tug'ilganligi to'g'risidagi guvohnoma va hk) ilova qiling. Shuningdek, tegishli davr uchun sug'urta mukofotlarini to'lash uchun to'lov topshiriqlarini qo'shib qo'yishni unutmang. Hujjatlar va ularning nusxalari ish beruvchining imzosi va muhri bilan tasdiqlanishi kerak. 4-FSS shaklida ish haqini taqdim etishni unutmang, bu erda o'rtacha daromadga bevosita bog'liq bo'lgan nafaqa miqdori ko'rsatilgan. Hisoblashda oddiy mehnatga layoqatsizlik varaqalarini hisoblash qoidalariga rioya qilish kerak. Onalik ta'tilining umumiy kunlari soni 140 ta.

4-qadam

Iltimos, e'tibor bering, ijtimoiy sug'urta tashkilotlari homiladorlik va tug'ruq uchun nafaqa to'lash bilan bog'liq xarajatlarni qoplashni talab qiladigan hujjatlar asosida juda talabchan. Kasallik varag'ini diqqat bilan tekshirib ko'ring: u homiladorlik haftasida 30 haftada aniq berilishi kerak. Agar kerak bo'lsa, FSS stol tekshiruvi uchun qo'shimcha hujjatlarni talab qilishi mumkin.

Tavsiya: