Agar siz o'zingizning "biznes kemangiz" ning "kapitani" bo'lishga qaror qilsangiz, qiyin va mas'uliyatli sayohatga tayyorlaning. Biroq, yo'lga chiqishdan oldin, to'g'ri "jihozlash" kerak. Ammo bu muammoni hal qilishda qanday to'g'ri yondashuv mavjud?
Bu zarur
boshlang'ich kapital, bozorni tahlil qilish, professional xodimlar
Ko'rsatmalar
1-qadam
Fikr toping. Bu erda har qanday muvaffaqiyatli biznes boshlanadi. Siz nima qilishni xohlayotganingizni va iste'molchiga qanday xizmat ko'rsatishni aniq belgilashingiz kerak. Aytgancha, siz ham u haqida qaror qabul qilishingiz kerak.
2-qadam
Vaziyatni tahlil qilishga harakat qiling. Shahar, viloyat, mamlakat statistikasini o'qing. Qaysi uyani egallashingiz yoki mintaqangizda qanday rivojlanmagan sanoatni rivojlantirishingiz mumkinligi haqida o'ylab ko'ring. Shunga asoslanib, nihoyat, biznes g'oyasi va vazifasini shakllantirish.
3-qadam
Boshlang'ich kapitalga e'tibor bering. Agar sizda loyihani boshlash uchun zarur bo'lgan mablag 'to'liq bo'lmasa, investorlarni topishga yoki "yengil" versiyada biznes boshlashga harakat qiling. Masalan, agar siz do'kon ochmoqchi bo'lsangiz, avval mahsulotni Internet orqali sotishga harakat qiling. Hujjatlarni to'plash bilan skripka qilishingiz yoki xonani ijaraga olish uchun juda ko'p pul sarflashingiz shart bo'lmaydi.
4-qadam
PI bilan boshlang. Sizning kompaniyangiz kelajakda qanchalik katta bo'lishidan qat'iy nazar, siz darhol MChJ ochmasligingiz kerak. Siz qog'ozlarni tinglashingiz kerak bo'ladi, buxgalteriya hisobini yuritishingiz kerak, yoki siz o'zingizni o'rganishingiz yoki qimmatbaho buxgalterga topshirishingiz kerak. Bu borada yakka tartibdagi tadbirkor bilan ishlash ancha osonlashadi - u bilan biznesmenning "yakka" karerasini yaratishni boshlashingiz mumkin.
5-qadam
Sizning biznesingiz uchun xodimlarni qidirib toping. Dastlab, ko'p narsa qo'yilgan bazaga bog'liq. Ushbu bazaning asosini kadrlar tashkil etadi. Kompaniyaning o'sishini taxmin qiladigan malakali iqtisodchi kelajakda kafedraga rahbarlik qilish umidida rivojlanishning foydali usullarini taklif qilishi mumkin. Korxonalarni sotish bo'yicha menejerlari mahsulot sifati va istiqbollarini ko'rib, xaridorlarni eng ko'p sonini topishga harakat qilishadi va hokazo. Qanchalik faol va dono odamlarni topsangiz, sizning biznesingiz rivojlanishi shunchalik oson bo'ladi.
