Tashkilotning faoliyati turli xil omillarni tahlil qilish asosida aniqlanadi. Bularga moliyaviy, ham iqtisodiy, ham ijtimoiy-psixologik, ekologik va boshqa ko'rsatkichlar kiradi.
Bu zarur
- - balans (No1 shakl);
- - foyda va zararlar to'g'risidagi hisobot (shakl 2-son);
- - pul oqimi to'g'risidagi hisobot (shakl No4).
Ko'rsatmalar
1-qadam
Korxona faoliyatini moliyaviy samaradorlik nuqtai nazaridan quyidagi parametrlar bo'yicha baholang: sof foyda, pul oqimlari, investitsiyalarning rentabelligi.
2-qadam
Moliyaviy hisobotga muvofiq sof foydani aniqlang: 2-sonli "Foyda va zararlar to'g'risidagi hisobot" shaklidagi 2400-satrda siz yil boshidan beri sof foyda miqdorini topasiz, va №1-shaklning 1370-qatorida - tashkilot faoliyati davomida to'plangan taqsimlanmagan foydaning umumiy ko'rsatkichi. Sof foyda hajmining o'sishi yoki kamayishi tendentsiyalarini kuzatish uchun joriy yil qiymatlarini oldingi davrlar bilan taqqoslang.
3-qadam
"Pul oqimlari to'g'risida hisobot" balansining 4-shakli bo'yicha kompaniyaning pul oqimlarini tahlil qiling. Daromad manbalarini va xarajat yo'nalishlarini, xarajatlarning eng muhim moddalarini belgilang. Olingan ma'lumotlarga asoslanib, tashkilotning moliyaviy oqimlarini boshqarish samaradorligi to'g'risida xulosa chiqaring.
4-qadam
O'zingizning daromadingizni quyidagi formuladan foydalanib hisoblang:
Ri = (Soliqqa qadar foyda) / (Balans valyutasi - Qisqa muddatli majburiyatlar) x 100
yoki Ri = p.20000 / (p. 1700 - p. 1500) x 100.
Shu bilan birga, investitsiyalarga nafaqat uzoq muddatli investitsiyalar, balki boshqa uzoq muddatli aktivlar: binolar, inshootlar, jihozlar, savdo belgilari va boshqalar kiradi.
5-qadam
Korxonaning iqtisodiy samaradorligini baholang: u ustavda ko'zda tutilgan maqsadlarga erishadimi, uning samaradorligi va rentabelligi qanday. Kompaniyaning qanchalik samarali ishlashini, uning mahsulotlari sifat va xavfsizlik standartlariga javob beradimi yoki mijozlar talabiga javob beradimi-yo'qligini aniqlang. Energiya intensivligi va ekologik toza ko'rsatkichlari ham juda muhimdir: yuqori energiya sarfi va ishlab chiqarish jarayonida atrof muhitning ifloslanishi samarasiz korxonaning belgilaridan biridir.
6-qadam
Muvaffaqiyatli gullab-yashnayotgan kompaniya, shuningdek, ijtimoiy-psixologik omillar bilan tavsiflanadi: xodimlarning mehnat faoliyati, ularning ishdan qoniqish, ish haqi va jamoadagi munosabatlar. Samarali tashkilotning ko'rsatkichlari - bu nisbiy barqarorlik, uyg'unlik, xodimlarning shaxsiy munosabatlarining barqarorligi.
7-qadam
Bundan tashqari, boshqaruv jarayonini tahlil qiling va tashkilot boshqaruvi samaradorligini baholang. To'g'ri qarorlarni ishlab chiqish va qabul qilish kompaniyaning ishlab chiqarish, mehnat va boshqaruv samaradorligini ta'minlaydi.
